УСТАВ ФОНДА.
1. Общие положения. 1.1. Фонд создается как финансовый источник для развития команд и игроков СиЧ с целью создать условия для успешного выступления команд и сборных федерации СиЧ на международной арене, а также с целью поднятия общего уровня футбола в федерации. 1.2. Фонд формируется как добровольная организация на основе открытости и прозрачности его работы. Любой его член вправе покинуть его в любой момент по собственному желанию. 2. Участники Фонда. 2.1. Участником Фонда может стать любой менеджер, имеющий команду в Сербии и Черногории. 2.2. Участники Фонда обязаны ежесезонно в соответствии с решениями Совета уплачивать членские взносы 3. Вступление в члены Фонда. 3.1. Менеджер, желающий вступить в Фонд, подает заявку в соответствующем топике, которую в дальнейшем рассматривает Совет. 3.2. Менеджер, желающий покинуть Фонд, в том же топике подает соответствующее уведомление, и с данного момента не считается участником Фонда. Взносы, заплаченные им при входе в Фонд, не возвращаются. 3.3. По окончанию сезона, менеджеры, не подавшие уведомление о выходе из Фонда, автоматически продлевают свое членство и на следующий сезон. 3.4. Члены Фонда оплачивают следующие взносы за сезон: команды первого дивизиона – 250 000 Всоликов * команды второго дивизиона – 200 000 Всоликов * команды третьего дивизиона – 150 000 Всоликов * Президент ( помимо взноса за команду) ( при наличии заработной платы ) - от 12 ее за сезон. * Тренеры сборных - 10% своего дохода за игры национальных команд* * суммы взносов могут быть пересмотрены Советом СиЧ. 4. Совет СиЧ. 4.1. Совет СиЧ избирается путем общего голосования участников Фонда. Срок полномочий членов Совета исчисляется одним сезоном, и автоматически прекращается с окончанием текущего сезона. 4.2. Членами Совета СиЧ могут стать только менеджеры- участники Фонда. 4.3. В Совет входят по два менеджера с каждого дивизиона. В случае если, какой либо из дивизионов представлен 8 и менее менеджерами, то кол-во участников Совета от данного дивизиона или группы третьего дивизиона, сокращается до одного. Если дивизион не представлены ни одним менеджером среди участников Фонда, то в Совете СиЧ нет и представителя от данного дивизиона. Если в процессе работы Совета количество менеджеров от дивизиона уменьшилось, то количество членов Совета от данного дивизиона при этом не изменяется. 4.4. Кандидатуры в Совет СиЧ выдвигают сами менеджеры, желающие поработать на пользу Федерации. Все кандидаты выставляются на голосование в специальном топике, списком, разбитым по их принадлежности по дивизионам. Каждый менеджер, вступивший в Фонд, голосует за представителя своего дивизиона, который, по его мнению, достойно будет справляться со своими задачами. 4.5. Подведение итогов голосования происходит по следующей схеме: - на должность считается избранным кандидат, имеющий максимальное количество голосов. - при одинаковом количестве голосов, проводится повторное голосование между этими менеджерами. - в случаи очередного равенства, к голосованию призываются все менеджеры, вступившие в Фонд. 4.6. Президент автоматически входит в состав Совета и представляет тот дивизион, в котором он играет на данный момент! 4.7. Совет СиЧ принимает решения большинством (более 50%) голосов членов Совета участвующих в заседании, о порядке распределения средств Фонда. При равенстве голосов, решающим является голос Президент. 4.8. Решения Совета обязательны для участников Фонда. Не исполнение решения может повлечь за собой исключение участника из членов ФРФ. Решение об исключении члена Фонда принимается Советом простым большинством голосов. 5. Задачи Совета СиЧ. Фонд оказывает целевое финансирование команд СиЧ, уплатившим взносы по трём статьям: - развитие материально-технической базы команд ( к данному пункту относится помощь на строительство спортивной школы и базы) - оказание помощи для тренировки сербских игроков-юниоров и молодежи в возрасте до 20 лет включительно, для роста молодых талантов, которые в перспективе могут быть призваны в национальные сборные. - организация мероприятий, направленных на увеличение интереса к игре (конкурсы, турниры и т.п.). Таким образом, на заседаниях Совета СиЧ рассматриваются только заявки, попадающие под данные целевые статьи. На основании решения Совета Президент направляет тем или иным членам фонда указание о перечислении тех или иных сумм на счет команд, получивших право на транш. Члены Фонда, совершив перевод, отчитываются Президенту о факте перевода. Президент так же вносит поправки в открытый бюджет Фонда, по факту проведенных платежей, таким образом, контролируя количество оставшихся взносов. Менеджер, получивший транш, на основании условий по его получению, письменно отчитывается Президенту о проведенной работе. Нарушение условий, или не выполнение их в срок могут повлечь за собой отказ в дальнейшем от рассмотрения заявок, сроком на один сезон. Мы создаем Фонд СиЧ. Это деньги, которые имеют менеджеры СиЧ на личном счете ( или могут их заработать именно на него - обзоры в любой федерации, обязательные комментарии после игр). Каждый менеджер вступивший в Фонд, держит у себя на счету ( никуда не перечисляет до решения Совета) нужную сумму, согласно пункту о взносах. Несколько раз за сезон Советом рассматриваются заявки, и принимается решение о субсидировании (не в долг, а подарок) того или иного клуба на четко установленные задачи - так сказать целевое финансирование. Далее Президент пишет группе менеджеров о том, что надо перечислить ту или иную сумму на счет клуба СиЧ. |